未経験でも大丈夫という業界として、IT業界があります。
本当に未経験で大丈夫なの?と思いますよね?
結論から言うと大丈夫です。なぜなら私自身、IT未経験でIT企業に転職できたから。
募集条件とか求められるスキルも重要とは思いますが、気持ちも大事ですね。
実体験をもとに解説していきます。
IT業界には未経験で入れます。ただし条件がある。
結論から言いますと、未経験でもIT業界には入れます。
事実、私が未経験で、今のIT企業に入れましたから。
しかし、条件があります。それは年齢です。
全く異業種からITであれば、30歳くらいまでであれば、問題無いでしょう。
何故かというと、30歳くらいであれば、まだ、全く新しいことをやろうとしても何とか潰しが効く年齢なのです。
会社としてもそういう見方をしています。
実際、私は、今の会社にエントリーした時、ITのことは本当にサッパリわからなくて、何をやっているのかもよくわらない会社でした。
面接でも、面接官(のちの上司)から「何やっている会社かわかる?」と聞かれて、正直に「会社案内等見ましたが、ハッキリ言ってピンと来てません」と正直に言ったくらいです。
これは嘘のような本当の話です。ここで嘘ついて「知ってます」と言い切ったところで具体的に言ってみてと言われた瞬間に撃沈ですからね。
ちなみに私は、前の仕事は、インフラ関係の企画の仕事してました。
一時期営業もやってましたが。
ITと聞くとパソコンって言ってしまうくらいITのことは知らない状態で面接に挑みました。
しかし、募集している条件に、前職の経験が活かせる内容が書かれおり、それについて全面的にピールしました。
そして受かりました。
その時の年齢は30歳。今思えばギリギリだったのかなと思います。
また、最近、中途入社で同じ部署に2人入社しましたが、2人ともIT業界は全く未経験です。
同時期に選考していた30代後半の方は、優秀だったそうですが、その年齢での異業種転職及び転職後のキャッチアップは難しいと判断され、不採用となりました。
年齢は、若いから色々吸収できる、というのもありますが、未経験で30代後半とかになると、年下から色々教えてもらうケースが多いです。
人によってはプライドが高いのでそういうのが受け入れられなかったり、教える方も色々気まずいというかやりにくいというのがあります。
なので、若いうち、具体的には30歳までなら異業種からのIT業界への転職は全然可能です。
35歳くらいを超えると異業種からIT業界への転職は厳しくなる
35歳転職限界説なんてことがありますが、そんなことは無いだろうと思ったりしますが、異業種に限っては、あり得ます。
実際、最近私が居る営業部で中途採用を募集しているのですが、職歴を見て、異業種からのエントリーで35歳以上は、あまり前向きに考えていません。
優秀で、人あたりも悪くないような方でも、一度面接してお断りするケースがほとんどです。
何故かというと、やはり年齢から、新しいことへのチャレンジが厳しいのです。
「いやいや年齢なんて関係ないでしょ。」
と思うかもしれませんが、想いややる気だけでは難しいのです。
35歳以上となると、会社にもよりますが、ある程度の職権を持ったりするなど中核的な位置づけになるはずです。
周囲からもそう見られます。
逆に、未経験だろうが、すぐに適応して結果を残してくれるはずだ、なんていう見えない期待を持たれてしまいます。
そういったプレッシャーと相反し、実はセールスすべき会社の製品が何なのかあまりわかってない、仕事の進め方もあまりわからない、となるとどうでしょう?
「あれ?あの人即戦力じゃなかったっけ?」
「なんでこんなこともわからないの?すぐキャッチアップできるんじゃないの?」
みたいなことを言われる可能性もあります。
そう。
あなたの想いや熱意と周囲からの期待に大きなギャップがあるのです。
なんとなく気まずいというか、居づらいというか、そんな空気になります。
マネージャとしてもそんな空気にはしたくないので、やはり、年齢が35歳を超えて異業種からエントリーしてきても採用に向けて積極的には動かないことが多いです。
最近の我が社の中途入社の採用実績
参考までに、最近私が居る会社で中途採用した方の年齢と前職や職歴を見てみましょう。
やはり、年齢が35歳以上の場合は異業種ではなく同業からの転職が殆どですよね。
- 28歳 エンジニア職 前職は基幹システムの構築
- 45歳 エンジニア職 前職は基幹システムやコールセンターの構築とプロジェクトマネージメント
- 32歳 エンジニア職 前職は大手メーカーの情報システム部門
- 29歳 エンジニア職 前職は大手メーカーの設計や開発
- 27歳 コンサルタント 前職は製造メーカーの生産技術
- 27歳 営業職 前職は法人向け設備メーカーの営業
- 30歳 営業職 前職は生活用品関連の営業
- 38歳 営業職 前職は同業他社のIT企業
- 34歳 営業職 前職はグループウェアの営業
- 27歳 営業職 前職は電気製品と産業機器
だいたい、やはり、異業種からは35歳未満になっていますね。
年齢だけで判断することはよくないかもしれませんが、事実、即戦力として期待される中途採用に対しては、やはり、出来れば同業界からということが求められます。
未経験でIT業界にチャンレンジするならエージェントを活用
異業種から、IT業界にチャレンジするときは、方法はいろいろありますが、一番手っ取り早くて効率的なのは転職エージェントですね。
企業側から見れば、IT業界で何の実績も無い人が、いきなり中途採用の応募枠に応募してきて、「よし面接しよう」と、いきなりそんな流れにはなりにくいです。
しかし、エージェントからの紹介であれば、
- 何か特筆すべきところがあるのか
- 未経験とはいえ面接で話すくらいはやってみた方がいいのか
と思うものです。
そのため、エージェント経由で応募した方が、内定への道は少し近くなります。
転職エージェントは、リクルートエージェントはパソナキャリア等が大手や老舗としてありますが、IT業界であれば、マイナビエージェントが良いです。
就活や転職でも有名なマイナビがITに特化した転職サービスを展開してます。
IT業界のエンジニア向け、フリーランス向けという転職サービスはいろいろありますが、IT業界全体に特化したものは、マイナビエージェントしかありません。
IT業界向けなので、エンジニア向けだけという訳ではありません。幅広く紹介してくれます。
こちらからエントリーが可能になっていますので、ご活用ください。
さいごに
IT業界には未経験でも十分入れる可能性があります。
現に私自身が、IT企業に未経験で入社していますから。
ただ、年齢が30歳を超えているとかなりハードルは上がります。どんなに過去の実績があっても、やはりその年齢から全く新しい業界に取組むことは、難しいと思われているからです。
知識のキャッチアップや、若いメンバーとの絡み等です。
しかし逆に言えば、30歳までであれば、未経験でもウェルカムなのです。まだ十分異業種からの転職でもやっていけるのです。
事実、私含め、私の会社に新たに中途で入ってくる社員の多くは20代です。
20代であれば十分、可能性があります。
ぜひ、チャレンジしてみてください。チャレンジを支援してくれるマイナビエージェントは心強い味方ですね。
IT業界に興味があるのでしたら、他のエージェントに加えてマイナビエージェントの活用もしてみてください。